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價值感什么意思?價值感的概念介紹及和歸屬感的區別

終其一生,我們人類都在追求這兩件事,價值感和歸屬感。價值感來源于被肯定,被認可。歸屬感來源于被愛,被關懷。而這兩件事幾乎穿插了我們所有的工作和生活,前者主要體現在工作當中,后者主要體現在婚姻,戀愛當中。我們的快樂,痛苦和憤怒,其實都是價值感和歸屬感在我們身上獲得與否的一種外在情緒表現。

(一)

今年下半年,我老公新到了杭州一家規模比較大的公司,公司給的薪水待遇都還不錯,也非常的人性化,相應的各方面的補助,包括人為關懷,心理疏導也都有。他屬于銷售部的一員,剛去的頭幾個月,天天往外跑,無論是在中午還是在晚上,只要我給他打電話,聽到的都是那邊傳來的急促聲,很顯然,又是一分鐘的談話,簡短而又草率。他早上從一個地方出發,中午到達目的地,跟客戶談完,晚上就又前往下一個目的地,這時候往往是凌晨了。我知道有幾天他的睡眠時間不足四個小時,我勸他盡可能當天在到達這個目的地之后,找個酒店睡上一晚,第二天再出發,他告訴我,因為第二天一早有重要的事情要談,所以一定要在前一晚趕到。每天的日夜兼程,晝夜兼行,讓我開始心疼并擔憂他的身體狀況,我每天給他打電話,開口問的第一句總是:“你吃飯了嗎?餓不餓?今天累嗎?”因為我知道在隨時會被他掐斷的談話里,這個最為重要,我想知道并提醒他有沒有按時吃飯,盡管我知道意義并不大,可這是我的牽掛。

其實我對物質的要求并不大,一日兩人,三餐四季,平平淡淡,真誠相守的婚姻更是我想要的。我同他講:“身體第一,工作只是錦上添花,如果你不開心或者覺得累了,隨時可以回來,家永遠是你溫暖的港灣。”他就說:“不行,我得證明我自己,我得干出點成績。”我能感受到他需要我的支持,希望我能理解他,并讓他去實現自己的價值。這就是價值感的歸屬,新到一個公司,做為一名新人,為了被肯定被認可,在追求價值感的道路上,他會比之前更努力更上進。作為妻子的我,只能默默支持并守護他,給他自由,想讓他快樂,因為他快樂的同時我也會感覺到很快樂,這應該就是快樂效應吧。

我有一個好朋友,是我的高中同學兼高中室友。我們無話不談,已經有十幾年的友誼了。她可以說是人生的贏家,自己經營著一家會計師務所,事務所開得風生水起,孩子和愛人也相伴左右。她的父母和公婆常常會替她照看孩子,抽空她就會約上三五個好友出去打劇本。劇本是一件很有意思的事情,情感本、歡樂本、推理本和恐怖本等等,選不同類型的劇本,體驗不一樣的錯綜復雜的人生,規避風險,正確導向自己的人生道路。會玩的人常常沉浸其中,津津樂道。她確實是令人羨慕的對象。

有一天,她邀請我去她新裝好的房子里玩,我一進門就看見幾本放在鞋柜上的英語書,書的棱角有翻閱的痕跡,應該是她進出門要隨身帶的東西,所以放在了比較醒目的位置。我問她:“怎么突然想起來學英語了?你這天天都夠忙的。”對于一個已經三十多歲的母親,職場達人來說,想要再騰出時間學英語,確實不是一件易事。“我準備考研,所以最近在復習英語。”她是這么說的。天哪,從我們畢業到現在,已經有十幾年了,考研這種事情是我望塵莫及的。我曾經有過一次失敗的考研經歷,那是很久以前的事了。當她說出考研這兩個字的時候好像直接把我拉回到2013年,那次被塵土埋了很久的考研經歷又被我翻了出來。“怎么突然想考研了?你已經很優秀了,比很多人都強。”我問道。“想給自己再鍍一層金,讓自己變得更有價值。”她說,“也想讓我的孩子知道媽媽一直在學習,給孩子樹立一個很好的榜樣。”她的這句話直接批判了我意識里的“高齡媽媽沒辦法繼續深造”“家庭工作拖沓的事情沒辦法使我繼續前行”這種觀念。隨著人類壽命的增長,三十多歲,或許也只是人生旅程的前三分之一,甚至有可能是四分之一,我們未來的路還很長很長,而人類通過物質獲取幸福的時代已經結束了,在這漫長的道路中,今后我們確實該思考一下如何讓自己的精神更為富足?如何讓自己變得更有價值?這是一位有著清晰人生規劃的實踐者,也是一位親身試教,以身作則的母親。父母的言行,潛移默化地影響著孩子的成長。很多父母要求孩子做這,做那,而自己做的事情卻與之相悖,當她們發現孩子與自己的期望漸漸相反時,還不知其中的問題所在,令人唏噓。我熱情地夸贊了她,肯定了她,不管她考研是否成功,當她選擇踏出這一步的時候,就已經是一個勝利者了。顯然她很開心,因為周圍很多人都勸她別白費力氣。

被人肯定和贊揚是一件極其開心的事情,這種開心會轉化成一種內在動力推動我們繼續去做更多的事情,這就形成了一個良性循環,優秀的人會變得越來越優秀。

最近我開始了我的寫作,這可能是一條很艱難的道路,我告訴自己每天晚上要抽出1-2個小時的時間,去讀書,去寫作。我把文章發表在網絡平臺上,當我看到網友給我評論點贊互動時,我就特別開心,我會因為創作而忘記吃飯,忘記睡覺,疲憊的身體會被過于愉悅的精神吊著,疲憊的濃度被稀釋了好幾倍。今后我可以帶給大家些什么?你們更想看到什么類型的文章?我需要慢慢地理清頭緒并娓娓道來。

(二)

歸屬感的核心就是渴望被愛。我曾經教過孩子們一篇文章,主要內容是:我們是在愛中長大的。孩子們在學那篇文章的時候,流連其中,連上課說小話都變得輕聲細語,一個一個喜笑顏開,恨不得讓每個人都知道她是如何被爸爸媽媽疼愛的,因為我在給他們講文章的同時,帶入了愛,傳遞了愛,渲染了愛。這是個時候你就會發現班里有幾個孩子是低沉的,是壓抑的,是投來羨慕目光的,這類孩子往往是離異家庭的孩子以及留守兒童。

當我們獲得歸屬感的時候,我們會變得異常溫和,幸福;相反,當我們沒有得到歸屬感的時候,我們就會消沉,孤僻,甚至暴躁,憤怒。我有一個朋友,她大我好幾歲,差不多有40了。有一次,她跟她老公吵架,一氣之下把手里的iphone手機直接給狠狠的摔在了地上,以此來表達她對她老公的不滿和憤怒。這種過激的行為在年輕人身上是常常出現,因為年輕人身上有著過多的沖動和不理智。可是我沒有想到她會做出這樣的事情,看來表達憤怒和年齡無關。我問她:“你怎么會那么生氣?”她給我列舉了好幾條,都是她老公最近不怎么關心她,不怎么關心孩子的事,不怎么陪伴她們,我發現她生氣的點全都是沒有得到足夠的關愛,于是壓抑的情緒終于在這一天爆發了!這就是典型的歸屬感沒有得到滿足,當遇到這樣的情形時,男人會做出以下三種行為。第一種,一部分男人會選擇反擊,你摔我也摔,吵架,打架就是這么來的,這會給對方造成很大的傷害,很多人因為這種事情使得兩人的感情破鏡難圓。第二種,一部分男人會選擇情緒上的抽離,就是你愛咋咋滴,我不管了,誰也別理誰,冷戰,出去躲幾天,這樣的結果是女性一方會更加崩潰,被冷落被無視的痛會讓她們提前想要結束這段關系。第三種情形,有極少一部分男人會在這個時候冷靜下來去思考,妻子的發瘋是因為其沒有得到愛的補償,這時候的他該做些什么?為妻子做些什么來緩解妻子的焦慮,讓妻子去感受到其實他是愛她的。

我的這位朋友是幸運的,當時她的老公就彎腰把那個粉碎的手機從地上撿了起來,帶著我朋友去逛街買了一部新的iphone,并且陪伴了一下午,我朋友很開心后來給我講了這件事。可是生活當中大部分的女性是沒有那么幸運的,她們遇到的往往是前兩種情形。

那么遇到這樣的男人你該怎么辦?我們首先要做的就是不去期望,不去幻想。期望是通往地獄的大門,它會把充滿愛意的東西擋在門外;幻想終有一天會幻滅,就好像你去商場逛街,看到了一件十分漂亮的衣服,上面掛著標簽是五折,你滿心歡喜地去試穿,最后一看價簽是1萬。當我們不從對方身上獲取期望,做到自給自足,本自富足時,就會減少很多的摩擦和爭吵。

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